Zelfstandige in Bijberoep: Bijdragen 2026 en Opstarten
A
Alexandre Renard3 november 2026

Zelfstandige in bijberoep: voorwaarden, sociale bijdragen 2026 en het alternatief payrolling

Delen
Delen:

Zelfstandige in bijberoep: het korte antwoord

U bent zelfstandige in bijberoep in België als u naast een loondienst van minstens halftijds een zelfstandige activiteit uitoefent. In 2026 betaalt u geen sociale bijdragen onder €1.922,16 netto jaarinkomen, daarna 20,5% van dat inkomen, met een minimum van €98,51 per kwartaal. U hebt een ondernemingsnummer nodig, een sociaal verzekeringsfonds en meestal een btw-nummer.

In het kort:

  • Hoofdvoorwaarde: een loondienst van minstens halftijds, of een gelijkgestelde situatie (werkloosheid, arbeidsongeschiktheid, pensioen).
  • Bijdragen 2026: €0 onder €1.922,16, daarboven 20,5% (officiële tabel 2026).
  • Rechten: met de verminderde bijdrage bouwt u geen extra rechten op, ook geen zelfstandigenpensioen.
  • Alternatief: met payrolling (portage salarial) hebt u geen boekhouding en geen formaliteiten. Het kost meer bij kleine volumes, en we bekijken elke aanvraag geval per geval.

Wie kan zelfstandige in bijberoep zijn?

U komt in aanmerking als uw hoofdactiviteit loondienst of overheidswerk is, of een uitkering die dat werk vervangt. De voorwaarden staan bij het RSVZ.

Situaties die in aanmerking komen

Uw hoofdsituatieVoorwaarde
WerknemerMinstens halftijds (de helft van de uren van een voltijdse job in uw sector)
AmbtenaarMinstens halftijds, 8 maanden of 200 dagen per jaar
Vastbenoemde leerkrachtMinstens 6/10 van een volledige opdracht
Werkloosheid, arbeidsongeschiktheidVervangingsinkomen minstens gelijk aan het minimumpensioen van een alleenstaande zelfstandige
GepensioneerdRecht op een rust- of overlevingspensioen

Minder dan halftijds?

Onder die drempels bent u in principe zelfstandige in hoofdberoep, met veel hogere bijdragen: minstens €890,42 per kwartaal in 2026. Sinds 1 juli 2023 bestaat er één uitzondering: de gelijkstelling "artikel 37", op aanvraag, als uw zelfstandig inkomen onder €9.101,26 per jaar blijft.


Hoeveel sociale bijdragen betaalt u in 2026?

U betaalt 20,5% van uw netto beroepsinkomen, tenzij het onder €1.922,16 per jaar blijft. De tabel wordt elk jaar vastgelegd en gepubliceerd door de Sociale Zekerheid.

De tabel 2026

Netto jaarinkomen als zelfstandigeBijdrage
Minder dan €1.922,16€0
€1.922,16 tot €75.024,5420,5% (minimum €98,51 per kwartaal)
€75.024,54 tot €110.562,4214,16% op die schijf

Deze bedragen zijn exclusief de beheerskosten van uw sociaal verzekeringsfonds.

Drie rekenvoorbeelden

Berekend met het tarief van 20,5% uit de tabel 2026:

  • €1.500 netto inkomen over het jaar: €0.
  • €5.000: €1.025 per jaar, ongeveer €256 per kwartaal.
  • €12.000: €2.460 per jaar, of €615 per kwartaal.

Eerst voorlopig, later geregulariseerd

Het eerste jaar betaalt u de voorlopige minimumbijdrage. Daarna worden de voorlopige bijdragen berekend op uw inkomen van drie jaar eerder. Zodra de fiscus uw werkelijke inkomen doorgeeft, meestal één tot twee jaar later, regulariseert uw fonds: u betaalt bij of krijgt terug (RSVZ). Zet vanaf het begin ongeveer 20% van uw inkomen opzij, zodat de regularisatie u niet verrast.

Wat uw bijdragen u niet opleveren

Met de verminderde bijdrage bouwt u geen extra rechten op: uw sociale bescherming blijft die van uw hoofdberoep. U bouwt geen zelfstandigenpensioen op zolang u niet evenveel bijdraagt als een zelfstandige in hoofdberoep (RSVZ).


Zelfstandige in bijberoep worden: de stappen

Reken op vier stappen vóór uw eerste factuur. Ze staan op business.belgium.be.

  1. Schrijf u in bij de Kruispuntbank van Ondernemingen via een erkend ondernemingsloket. Reken op ongeveer €111,50 kosten.
  2. Activeer uw btw-nummer. Blijft uw omzet onder €25.000 per jaar, dan kunt u de vrijstellingsregeling aanvragen: u rekent geen btw aan, maar u recupereert ze ook niet.
  3. Sluit u aan bij een sociaal verzekeringsfonds vóór de start. Dat is verplicht.
  4. Verwittig uw ziekenfonds.

Basiskennis bedrijfsbeheer is niet meer vereist in Vlaanderen, Brussel (sinds 15 januari 2024, volgens economie-emploi.brussels) en Wallonië (sinds 1 oktober 2025). Gereglementeerde beroepen behouden hun eigen vereisten.

Belastingen: uw inkomen komt bovenop uw loon

Uw winst als zelfstandige wordt in de personenbelasting opgeteld bij uw andere inkomsten. Met een goed loon wordt ze dus belast tegen uw marginaal tarief, de hoogste schijf die u bereikt. De regels voor aftrekbare kosten en voorafbetalingen veranderen met de lopende fiscale hervorming: laat uw situatie nakijken door een boekhouder.

Opgelet als uw klant uw werkgever is

Uw eigen of vroegere werkgever factureren als zelfstandige is riskant. Als hij in de praktijk uw werk organiseert en uw uren controleert, kan de relatie geherkwalificeerd worden als arbeidsovereenkomst. De criteria staan bij de FOD Werkgelegenheid.


Zelfstandige in bijberoep of payrolling?

Voor een kleine activiteit naast uw job is het statuut van zelfstandige in bijberoep meestal goedkoper. Payrolling wordt interessant als u geen enkele formaliteit wilt, of als u de overstap naar voltijds voorbereidt.

De vergelijking

Zelfstandige in bijberoepPayrolling (bij ons)
FormaliteitenKBO, btw, sociaal fonds, boekhoudingGeen: wij factureren en maken uw loonbrief op
Belangrijkste kost20,5% bijdragen (€0 onder €1.922)€900/maand forfait onder €10.000 facturatie per maand, 9% daarboven, plus bijdragen op het loon
FacturatieU factureert zelf, met of zonder btwWij factureren uw klant
StatuutZelfstandige naast uw jobWerknemer van het payrollbedrijf
Voor wieKleine volumes, een blijvende nevenactiviteitGeen tijd voor administratie, testen vóór u uw job opzegt

Wat ons tarief betekent voor een nevenactiviteit

Onze kosten zijn voor iedereen dezelfde en niet onderhandelbaar. Reken het uit voor u kiest:

  • 3 dagen per maand aan €450: u factureert €1.350 en het forfait van €900 is van toepassing, twee derde van uw factuur.
  • 4 dagen per maand aan €600: u factureert €2.400 en het forfait van €900 blijft van toepassing, 37,5%.
  • 20 dagen per maand aan €500: u factureert €10.000 en onze kosten dalen naar 9%. Dat is voltijds, geen nevenactiviteit.

Ons standpunt: blijft uw nevenactiviteit bescheiden, word dan zelfstandige in bijberoep. De bijdragen zijn laag en een paar uur boekhouding per kwartaal volstaat. Ons forfait van €900 per maand onder €10.000 facturatie maakt payrolling duur voor enkele dagen per maand. Het loont als uw activiteit voltijds nadert, of als u die stap voorbereidt en geen btw en boekhouding wilt beheren. We bekijken die aanvragen geval per geval.

In België is payrolling geen wettelijk vastgelegd statuut: het is een loondienst bij een bedrijf dat uw opdrachten factureert. In onze gids over payrolling in België leggen we uit wanneer het rechtmatig is.

En als u uw job opzegt?

Wordt uw activiteit uw hoofdberoep, dan stijgen uw bijdragen tot minstens €890,42 per kwartaal in 2026. Dat is meestal het moment om ernstig te vergelijken met payrolling. Bereken beide opties met onze payrolling simulatie België en lees daarna onze vergelijking payrolling voor freelancers.


Zelfstandige in bijberoep en werkloosheid

U kunt een nevenactiviteit behouden met een uitkering, onder strikte voorwaarden van de RVA:

  • de activiteit bestond al minstens 3 maanden, naast uw loondienst, vóór uw aanvraag;
  • u geeft ze aan met de formulieren C1 en C1A;
  • op weekdagen oefent u ze uit vóór 7 uur en na 18 uur;
  • uw dagelijkse uitkering wordt verminderd met het deel van uw dagelijkse inkomen boven €18,44 (bedrag vanaf 1 september 2026).

Start u tijdens de werkloosheid, bekijk dan het voordeel "Springplank naar zelfstandige": 12 maanden om een nevenactiviteit te testen met behoud van uitkering, onder voorwaarden.


Veelgestelde vragen

Is er een maximuminkomen voor een zelfstandige in bijberoep?

Geen enkel inkomensplafond doet u het statuut verliezen: het hangt af van uw hoofdberoep, niet van uw inkomen. Boven €17.374,08 netto jaarinkomen betaalt u wel evenveel bijdragen als een zelfstandige in hoofdberoep.

Hoeveel kost een zelfstandige in bijberoep per kwartaal?

In 2026: €0 onder €1.922,16 jaarinkomen, daarna 20,5% van het inkomen, met een minimum van €98,51 per kwartaal. Tel daar de beheerskosten van uw fonds bij.

Kan ik zelfstandige in bijberoep zijn met een voltijds vast contract?

Ja, dat is het meest voorkomende geval. Kijk uw arbeidsovereenkomst na: een exclusiviteits- of concurrentiebeding kan beperken welke klanten u mag bedienen.

Heb ik een btw-nummer nodig?

Meestal wel, maar onder €25.000 jaaromzet kunt u de vrijstellingsregeling aanvragen en geen btw aanrekenen.

Kan payrolling het bijberoep vervangen?

Het bespaart u de formaliteiten, maar het kost meer bij kleine volumes. We bekijken die aanvragen geval per geval: vraag een persoonlijke simulatie aan, antwoord binnen 24 uur.

Tags:zelfstandige in bijberoepzelfstandige in bijberoep wordensociale bijdragen bijberoep 2026bijberoep belgiëzelfstandige in bijberoep of payrolling
A

Geschreven door

Alexandre Renard

Expert in payrolling met meer dan 15 jaar ervaring in het begeleiden van freelancers en zelfstandige consultants.

Hoeveel zou u kunnen verdienen?

Ontvang uw gratis gepersonaliseerde simulatie binnen 24 uur

Gedetailleerde simulatie
Persoonlijk advies
Antwoord binnen 24 uur

Gegevens beschermd • Geen verplichtingen